• May. 26. 2020

    講座分享:領導之路遇見更好的自己

     

     

    幸福感,一個看似抽象的字眼,每個人對於幸福皆有不同的定義與認知,卻是所有現代人一生想達到的最終目標及理想境界。邁入21世紀後,各國紛紛發展「幸福指數」,以取代行之有年的「經濟成長指數」;對於佔人生一大部分的「勞動」,追求幸福再度成為員工和企業都希望能夠實現的一個共同目標。當美好願景飄揚於空氣之上、信任流動於彼此之間、緊密相連,企業與員工一同望向一個方向,凝聚淬鍊成新勞動價值,幸福感也隨之而滿。就像法國藝術巨擘Auguste Rodin曾言:「工作就是人生的價值,人生的歡樂,也是幸福之所在。」

     

     

     

     

    丨講座筆記丨

     

    丨關於中文卡內基訓練®黑幼龍創辦人丨

     

    黑幼龍於1987年自美國引進世界知名的卡內基訓練®到台灣,30多年來、已有超過35萬人接受過卡內基訓練®,除了創辦卡內基訓練®,黑幼龍也是幼龍企業管理顧問有限公司與光啟社的董事長,更獲天下雜誌評選為400年來對台灣最有影響力的200人、20歲到40歲上班族最想追隨的領導人之一。此外,他樂於分享的人生態度、豐富的人生歷練,自1990年來幻化為多本著作出版,不斷回饋台灣社會的每個階層。